留存与流失账本：老上传者留下和离开的理由各有五条

结论先行

总判断：留下靠惯性和社区关系，离开多因收益与规则。平台能左右的因素约占六成，剩下四成是个人生活与行业迁移，留不住不必强留，但能补的课不补，就是运营失职。

离开的五条理由

离开理由里，规则不透明的杀伤被普遍低估。条目被限制或下架，只收到模板通知，申诉又无回音，挫败感是累积型的，爆发往往只差最后一次。这一项的修复成本却是最低的：通知写明依据条款，申诉给出时限和结果。平台省下的沟通成本，最后都以流失的形式加倍偿还。

留下的五条理由

留下的理由里，排第一的出人意料：是观众。垂直社区的观众黏性高，评论具体、认人，老创作者与固定观众之间形成了弱关系收入之外的情感账。第二是题材适配：自己的题材在大平台是长尾，在这里是主菜，话语权完全不同。第三是操作惯性：投稿流程、老链接、收藏量都在这里，迁移成本高。第四是同行圈子：横向联系都在站内，换平台等于换圈子。第五是规则熟悉：知道边界在哪、申诉找谁，不确定性低。

测评判断

对91网这类站点，留存的基本盘靠第二类理由支撑，属于「关系型留存」，比纯利益型留存更抗挖角，但怕氛围劣化。保卫战的重点因此不在加钱，而在规则透明与评论区治理——这恰好是成本最低、见效最慢的两件事，考验的是耐心。

告别帖：最诚实的运营数据

老创作者离开前多半会留一封告别帖，这是平台最该逐字读的文本。把告别帖按年份排开，能读出雷区迁移史：早年抱怨集中在收益与带宽，中段转向审核与限流，近年最多的是氛围与同行关系。运营若肯每年做一次告别帖汇总，留存工作的靶心就不用猜。怕的是没人读：告别帖常被当作情绪宣泄沉底处理，发帖人带着最后一点体面离开，平台连挽留的姿势都没有摆出来。

读告别帖还有一层用处：校准「离开的五条理由」的权重。

本文列的五条来自综合观察，具体到某一家站点，排序可能完全不同。有的站死于分成，有的站死于氛围，药方因此各异。留存这件事没有通用解，只有对着自家数据一条条对症。91网这类老站的好消息是，关系型留存的基本盘还在；坏消息是氛围类抱怨在告别帖中的占比近两年在抬头，而氛围恰是它过去最强的一环。强项松动，比弱项更值得警惕。